給力心理
十年口碑經營
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甘生昭心理咨詢師
54歲
抑郁焦慮婚姻情感人際職場青少年
服務89人|99%好評
咨詢
匿名
2023-10-14 07:09:23
2023-10-14 07:09:23
抱抱TA
我把做好文檔發給領導，領導沒回，正常會在群里發修改意見，而我沒有，我直覺肯定我被開了
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AI心
作為心理咨詢師，我建議你首先不要過度驚慌和猜測。有許多情況可能導致領導沒有及時回復，可能是他太忙，或是郵件被淹沒在其他工作中。如果你對這個問題感到不安，你可以在適當的時候向領導詢問，或者咨詢和你有良好工作關系的同事。記住，溝通是解決問題的關鍵。 -
匿名
怎么溝通 -
明成??
特別理解您的心情，我個人生活、事業上也經歷了很多，事業上培訓、經營、管理，從基層管理至高層管理，總經了很多經驗教訓，可以給到您借鑒性的經驗，讓您少走彎路。加上近幾年心理咨詢實踐經驗，可以助您分析、調整、規劃、提高，可以助您提升認知，規劃未來，提升經營人生的能力，提升創造幸福和把握幸福的能力。 -
陳勁松
你好 -
傾聽心靈
傾聽心靈送了一個擁抱 -
楊老師?
楊老師?送了一個擁抱 -
無憂心語
無憂心語送了一個擁抱 -
語過天晴
語過天晴送了一個擁抱 -
方寸圓融
這個判斷是你自己想的，遇到類似的事，不妨這樣問問自己。是真的嗎？百分之百是真的嗎？探求真相一下，你可能會有不一樣的感覺？想一起面對，我們可以一起探討溝通下[微笑][微笑][微笑] -
楊老師?
這樣的感覺有什么依據嗎？以前這樣情況發生之后把員工開除了？
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王宇
你好 -
舒心（情緒解決專家）
這只是你的一種心理不好的預期吧，具體情況可以和我說說嗎 -
王老師
王老師送了一個擁抱 -
王老師
你好
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王曉光
你就想最壞的結果不就是開除嗎？開除又怎么樣？！心大事就小，心小事就大，人生在世不能跟自己較勁，太內耗。 -
王曉光
再說也許領導有事兒，所以沒及時回復，情況也許并不像你想象的那么糟糕。
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一縷陽光
你的這個想法是真的嗎？ -
玲瓏心語
以前有個類似的事情嗎，之前怎么處理的，這次的文檔是急件嗎，發出去有多久啦，領導的回復結果對你很重要嗎？歡迎連麥一起聊聊 -
彼岸
非常理解你的感受和心情！很心疼你，之前發生過這種情況嗎 -
百合
百合送了一個擁抱 -
佳喵
佳喵送了一個擁抱 -
高興
高興送了一個擁抱 -
高興
你好
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胡維靜
胡維靜送了一個擁抱 -
胡維靜
你好
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珍惜所有
珍惜所有送了一個擁抱 -
期許智行
你好 - 更多內容 APP查看
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女,37歲,今早這個領導又說我。我昨晚發統計信息忘了發，今早想起來了就發了，還標注了下16號的。他來了就說我昨天忘了發就不要發，你這樣發讓領導們都知道你昨晚忘了發。我說我發了他們就沒什么可說的，我要不發領導想起來我沒發那才是有問題。然后他說晚上十點半之前發信息，忘了就不要發了。真是想一套是一套。以前的時候就是十點多統計數，是他說的太早發信息會錯過統計，讓晚點發。毛病吧。真是看他厭煩的很。 (匿名)
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我們公司老大我給他發我的工作方案沒有回復我，第二次我發微信寫了一大條還是沒有回復，第三次還是沒有回復。領導什么心理，什么原因啊？我很苦惱 -
昨晚睡到半夜一點多看了一下群里信息，新上任這個領導在群里說我寫的字看不出來是什么，讓我改正。我一看不是我寫的，我就說不是我寫的。然后我就不看手機，接著睡。今早上班路上我才看手機，他說根據我的風格就是我寫的，我說不是我寫的，就不搭理他了。后來他查錄像，是另一個同事寫的。哼，我才不慣著他，非要賴我身上那我就要抗爭。以前上一任領導就喜歡搞這一套，我是忍了她六年，現在這個我可不會再繼續忍了。 (匿名)
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男,24歲,有個發通知的事情（有點重要），部門助理離職了，現在處于沒人做的狀態，我去問了部門領導，領導表態我們這邊確實要發一下通知，但是卻沒具體說讓誰發，我問了同部門另一個和這個比較相關的人，他回應應該不是他來發。我問起我我上級，他說反正我們這邊不發（我們包括我，而且我也不想干這事兒），感覺這事兒現在丟給我了，我該咋辦 (匿名)
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38歲,我真是服了這個領導。要不是想著她下個月退休了忍忍她，真是討厭的很。真的不明白她腦袋里想的啥。今天下午部門長通知明天有檢查需要各個領導簽名簽好。她就艾特我，讓我代簽，問題是我們倆同事值班，她就讓我做，不去找另一個同事。晚上還有一個接她班的升上去的領導也可以簽啊，她非讓我做。氣死我了。昨天也是，部門長發了一堆統計表，她走艾特我，讓我做，我說我一下子也做不了那么多，她就說那你讓別人做啊，我說你怎么不給別人說啊，她說你自己看著安排吧，后來我就簡單做了一下，等晚上那個接班領導來了自己去做詳細吧。我真是不知道她腦袋里想的啥，明明有接班人了還什么事都找我，讓別人怎么想，而且明明倆人都在上班也永遠只找我，讓同事怎么想。搞的大家都擺爛。昨天她還罵我們現在都散漫了，我懟她說既然大家都散漫接班的那個領導有沒空你就別休假了呀，她不吭聲趕緊下班走了。 (匿名)
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女,37歲,今天太痛快了，領導在連續三次要求的與同事合作完成任務(其實就是同事工作，因他能力不足怕完不成，所以想最后讓我把8000字的屁股擦了)我都拒絕了，今天居然在開會時和其他同事要材料說我一直在跟進，我直接舉手說：沒有！！！然后領導改口說有材料發那個人，會后說：你別說你沒有，我說：我已經把挨邊的材料都給他了，他是負責人。領導又說他能力不足寫不了，我還是重復我給他了不歸我管我也沒時間，領導又說實在沒時間就不交了，我當時沒回，現在想想應該回一句，交不上也不是我的錯，本就不歸我管，真是人善被人欺，他是聽不懂人話嗎？一個不占理的破事說四遍 (匿名)
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女,跟領導說錯話 需要道歉嗎 領導給我開了一個玩笑 我沒回答好 可能讓領導覺得我不尊重他 這樣我需要發消息道歉嗎 (匿名)
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男,31歲,人要心靜，言多必失,,經云：“心佛眾生，三無差別。”,,一念覺，眾生就是佛；,,一念迷，佛就是眾生。,,佛是覺悟的眾生，,,眾生是未曾覺醒的佛。,,所謂的覺悟，,,不過是回歸自性，看清本心得自在。,,自在，就是在做我自己。,,心無掛礙，通達無礙，,,會得到離苦得樂的境界，,,自然也會得自在的人生。,, -
我該怎么做，才能冷靜，不恐懼不害怕不緊張？沒有情緒 (匿名)
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