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夶雄、
2015-06-08 15:40:48
抱抱TA

女,1歲,我在一家國企酒店工作,今年9月份滿四年。酒店因要轉型、不做了 我在一家國企酒店工作,今年9月份滿四年。酒店因要轉型、不做了、企業就單方面跟我解除勞動合同、我合同到期應該是16年九月份。請問企業怎么賠償我,具體點。按滿一年一個月工資的話。按平均工資、這個平均工資是每個月打到賬上的,還是?另外還有什么其他賠償?失業保險能領嗎?怎么操作?

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  • 劉成財咨詢師的頭像 劉成財
    你好
  • 魯小艷律師咨詢師的頭像 魯小艷律師
    按解除勞動關系前12個月平均工資給。每滿工作一年給一個月工資。不足一年的滿六個月的按半年給,不足六個月的按半個月給。失業這塊要看是否有失業保險。具體請關注
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