女 自己感到很苦惱，不懂生存之道，不會和別人聊天，不會和別人來事，請教老師們

女,做人沒有原則會不會死的很慘我總是被人欺負就是因為我老忍著不說

女,30歲,職場潛規則 各位老師大家好，有些問題想請教。 我剛加入了新公司，對我來說這是一個不錯的平臺。我一沒背景，二沒家勢。全憑自己拼命拼命的努力工作，終于在今年7月，我升職了。我很高興，至少證明自己的努力也得到一些認可。 公司有背景的人很多，而我總覺得，自己什么都沒有。 升職后問題也來了，有很多同事，暫且稱是同事吧，希望分享我的工作成果。比如我談下來的客戶，他們希望我列為一起談下來的。［分成問題］。我最初的時候嚴詞拒絕，畢竟我一個小人物靠自己，真的很難。 今天又有同事提起，想分享我的客戶。我又拒絕了。他說我不識抬舉，不懂職場門道。讓我自己努力吧。［他們做為老員工，手里確實有很多資源，但并不愿意給我，要知道還有那么多有背景的同事。］ 老師，你們說我錯了嗎？ (匿名)

女,31歲,有些東西真的很奇怪，我剛去一個廠很多不懂，別人就使勁的給活我干，啥活都讓我干，很多不懂，也經常被別人斗氣那樣，后來我不干了，那人反而沒斗氣了，你說奇不奇怪。他不斗氣我做得也順了，很多也懂了，也習慣了，反而不想走了 (匿名)

不會與人相處，不懂得如何交朋友， 上班三年了，我卻沒有收獲什么，得到什么，在書店的兩年，每天上班搬書，別人叫干嘛就干嘛，因為我怕得罪別人，每天干的事情很多，自然而然就成了習慣，別人也就習慣對我指三道四的，對我說這說那的。后來我不想要過這樣的生活，兩年了，我選擇離開，離開后，我告訴自己，不讓別人對我說三道四的，不讓自己過的那么狼狽，后來，來到了通達科技，剛開始也是，來了什么都不懂，像個傻子一樣，開始記東西，把最基本的東西記住，說實話，我根本就沒有記，是慢慢的知道了，來了這里，剛開始什么都不懂，接著每天同事都讓我找這找那的，我從來不懂得拒絕別人，只知道埋頭干，即使是自己不會做的，做錯了，別人就說我，活的真的好累呀，平時同事開玩笑還要諷刺我，甚至是明著就罵我，我都不開口，不反駁別人。這樣的我真的好失敗，連點自尊都沒有。活的好累:'( (匿名)

女,我不知道怎么說不 同事有什么事情都叫我做 我不做他們就半開玩笑半認真的說那你留在這里干什么 事都不做 我不知道怎么應付 我真的不知道怎么說不 我不知道怎么應付 (匿名)

女,30歲,這個社會問題還遠不止此，并且拒絕溝通，場面給足自己，把一個弱勢群體打入深淵，還是以辭退的形式，不留后路。把我職場路斷送。職場文化就是社會的縮寫。這個社會問題太多了，治理見效慢。短期看對你們公司有利，長期弊大于害，你作為領導者應該想到這個問題。,簽字，各種誘導簽字，完了脫光褲子不認賬，男領導如此，你作為女領導者，也縱容這樣的事情在女性身上發生，魯迅先生說，這個世界就是個人吃人的世界，其他人都是看客，尤其是在面對和自己一樣的人時候。很多人也往往冷漠的可怕。,你作為女性對女性的苛刻殘忍是失敗的，作為公司管理者，也是失敗的，唯獨作為老板權衡利弊，你得到了最大利益。你覺得最終結果是什么?這個公司繼續一直盈利，會嗎? 你有想過這個問題嗎?女人不敢為女人發聲，即使是你這么成功的女人。也難逃命運。只能做出最有利自己的決定。我也不愿意你犧牲自己為我溝通，我也只是看到社會一部分現實，想分享給你。你知道這些就好。其他的我也不愿意你去做。給你為難。,與你個人而言不利，與你老板而言有利。大多數人的利益要踩著弱勢群體去完成，那這樣的公司，肯定是有缺陷的。我也有我自己的缺陷，需要去成長完善。（發給女董事長的） (匿名)

女,28歲,以前大家都說你是好人，工作都是親力親為，也沒出過什么叉子，換了工作以后說你耍心機演戲，沒腦子，只會聽別人的，還不合群，思想跟正常人不一樣。人家犯的錯誤不是錯誤，同樣的錯誤在我身上就是罪大惡極，我提出問題說我只會找人家的錯誤，現在開始個個陰陽怪氣的針對我，想讓我走。我現在都感覺自己好像隨時會奔潰一樣。 (匿名)

女 中考結束，睡眠不好，有時候情緒突然特別低落，對什么事都沒有興趣

男 我兒子已經四歲多了，像小嬰兒和女童一樣。他竟然還喜歡穿開襠褲，一穿封襠褲就尿褲子，晚上還會尿床，所以經常給他穿紙尿褲。白色連褲襪是女孩穿的，他竟然喜歡穿白色連褲襪，白色連褲襪一歲多他就喜歡穿，當時給他買了一條，沒有在意，現在那么大了他竟然還要穿白色連褲襪，而且也糾正不過來。 (匿名)