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匿名
2017-04-20 06:23:04
抱抱TA
女 領導總在我出錯時當眾罵我,不只是批評,是罵人,而且人越多罵的越兇,請問這是種什么心理,是不是不正常的表現?
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獲得公益心:
史丹鳳
你好
張欣
這種傷別人自尊自信的方式,只是為了抬高他自己的自尊和自信。
匿名
你好,那我要怎么和這種領導相處?
吳瑩
你好,領導對別的出錯的員工會有這個問題嗎
孫茹
你好
王 宇
你好
許文慧
你好!!
許朝輝
您好
周紅梅
你好
宮學禮
你好
游寧
你好
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女 在職場中被大領導當著在20多人面前批評。
(匿名)
女 被別人認為占了小便宜,還罵了領導怎么辦?
男,36歲,不允許別人批評我,比如他家里,他最敬重的外婆,說我脾氣不好啊懶啊之類的,他不許,直接當面批評。總結一句話:我的女人我罵可以,其他人都給我閉嘴。
(匿名)
女 今天心情不好,被領導說了。前兩天領導說我做事不仔細,其實那是另一個同事做的,但是因為我倆人 同事值班,領導說我,雖然覺得怨但也覺得這也應該,就沒辯駁。今天領導說我的意思我不夠上進不認真做事,然后又把前天的事拿出來說,還說另一個同事多么上進。我就郁悶,覺得自己被領導說了自己很不好。我討厭別人要求我,比如別人越催我我就煩就越慢。別人越說希望我能夠上進當領導我就覺得我真好好做就像表現。我也希望得到領導欣賞,但也討厭她要求我。
(匿名)
當領導就可以隨便罵別人,對別人想說啥就說啥,多爽,可我就是當不上,怎么辦
(匿名)
女,領導是中年女人,非常強勢,總是被她數落,從來沒有肯定,討論問題時還罵人。心里壓力太大,怎么辦?
(匿名)
女,37歲,我真是服了。我這個領導弄個什么事就找我說。之前也是這樣,大家都在的時候他還不說,等人家不在的時候就說我,什么事做的不好或者哪里有漏洞。有一次他還說誰誰跟我學的做事有漏洞。我去他大爺,主要是這些事大家都有份,他不說那幾個男同事,就說我。今早也是,他等那個男同事離開了就說我,哪里有漏洞,我直接當沒聽到。這件事大家都有份好吧,他不說那男同事就說我,而且還說哪一個同事就做得好,還來個對比似的。俺們這部門就我一個女的,他就對我不客氣得很。我嚴重懷疑是不是他小時候被他媽欺壓的太厲害,現在報復女的。他娶的老婆就是一個比他小十歲的,他還說小的才會聽話。切。
(匿名)
女 我是一個沒有自信的人,如何才能讓自己變得有自信,我以前是一個特別有自信的人,后來讓打擊成這樣了,比如讓大學老掛科,考級考不過等
男 男孩17歲,最近兩年不喜歡與別人交流,抵觸同齡人,說同齡人瞧不起他,和同齡的孩子在一起,總是疑心,說別人對自己不好,受不了別人的情續(xù),沒沒有自信心,愛打報不平,誤會別人,
(匿名)
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女 領導總在我出錯時當眾罵我,不只是批評,是罵人,而且人越多罵的越兇,請問這是種什么心理,是不是不正常的表現?
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