女,我很朋友合伙開店 是加盟的 加盟的合同里只有我朋友的名字 我跟我朋友有個合伙開店協(xié)議 5 5分成 我現(xiàn)在家里母親病重不能去店里了 我還能分5成嗎 合同上沒寫明我必須在店里 還有開店的時候她說有50個客戶的 也沒說她想生孩子 現(xiàn)在店里沒生意她又想生孩子店關(guān)門 我能要回我投的錢嗎開jk (匿名)

本人：勞務(wù)派遣工，于2005年1月與A派遣公司簽了兩次各兩年的合同，被派遣到現(xiàn)工作單位，而現(xiàn)單位于09年非要我們終止與A派遣單位合同，改簽B派遣公司，現(xiàn)在B派遣公司也已簽訂了三次各兩年的合同，最后一次合同到15年10月31日。（與B派遣公司的三次合同中只有第二次明確寫明工作地點在武漢，當然，這近11年，我們也一直到武漢工作，其余兩次合同包含未到期的這次工作地點都是空的，沒填） 現(xiàn)用工單位工作地點將搬到湖北襄陽，我們都不愿意過去，我們都是武漢本地人，且大部分都有家室有小孩，不可能把一家老小都丟下跑到外地，這顯然不現(xiàn)實啊！ 現(xiàn)本人問題如下： 1，合同中未明確寫明工作地點，是否違法？是否可按現(xiàn)實工作地點判定？ 2，如果是因為用工單位單方面更改工作地點，請問合同到期后，派遣公司要與我們簽新合同時，我們是否可拒簽？如拒簽，原因我們是以用人單位單方面更改工作地點為由，該理由是否成立？ 3，如果我們合同到期后拒簽是否無法拿到失業(yè)保險？ 4，我與B派遣單位已簽三次合同，是否可不用再簽，是不是就是無固定期限勞動合同了？以此為由是否可合理拒簽？ 5，拒簽后，我們能否向用工單位或用人單位提出賠償金要求？ 問題確實不少，讓各位受累了，因為這確實關(guān)系到我們大幾百人的生存問題，誰讓我們是弱者呢！望各位親們能給予我們正確的法律意見，跪謝啦！

哥哥內(nèi)向，常年在外面，自信心受打擊，把錢看的很重要，每次開導他，想改變下他的為人處事方式，可就是沒效果。也不能著急，他年齡也大了，還沒結(jié)婚，跟父親的矛盾很大，父親也常說些不好聽的話，感覺他邊的心里有很大壓力！越來越感情用事，不愛說話，對什么都不感興趣一樣！ 做弟弟的想改善他的狀態(tài)該怎么辦？不吝賜教！ (匿名)

女,婚前恐懼癥 (匿名)