問(wèn)
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關(guān)于國(guó)外房產(chǎn)傭金事宜。和老板簽署了一份協(xié)議,客戶付完第一工程進(jìn)度款房款,員工可拿50%傭金,付完第二工程進(jìn)度款可拿剩余50%傭金?,F(xiàn)在客戶第一和第二工程進(jìn)度款已全部付完房款。作為員工該做的工作已完成,問(wèn)公司拿傭金,可公司說(shuō)要等公司拿到開(kāi)發(fā)商的傭金才可以把提成給員工??山Y(jié)算傭金是公司層面和開(kāi)發(fā)商的事情,跟員工無(wú)任何關(guān)系,況且員工也不知道公司什么時(shí)候能拿到開(kāi)發(fā)商傭金?請(qǐng)問(wèn)遇到這樣的情況作為員工應(yīng)怎么保護(hù)自己的利益?期待貴司的解答,謝謝!
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